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廚房管理制度(14篇)

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在日新月異的現代社會中,很多地方都會使用到制度,制度具有使我們知道,應該做什麼,不應該做什麼,懲惡揚善、維護公平的作用。什麼樣的制度纔是有效的呢?下面是小編爲大家整理的廚房管理制度,希望對大家有所幫助。

廚房管理制度(14篇)

廚房管理制度 篇1

一、各位員工必須認清安全生產與自身利益的重要性

廚房內嚴禁奔跑、繁忙時要保持鎮定、嚴禁在工作場所內打鬧。

使用機械設備時要檢查是否運作正常

外觀 B.聲音 C.試機

機器只能由一人操作,嚴禁多人同時操作;

機器只能安全停止後,才能進行下一步工作。

清潔機器時應斷掉電源

機器有安全罩的應保持在正確位置,機器要善於保養

廚房的利器工具每位員工必須小心使用和保管,做到頂點存放專人負責使用後放回原處,刀具要保持清潔銳利以免打滑傷人 ,帶刀行走時,刀尖必須向下,用布擦刀口時必須向外。

使用廚具時特別是玻璃餐具每位員工都必須小心使用,注意碰撞,或其他原因損壞。

正確使用電器。嚴禁違規操作。

出現零件鬆動或設備故障應及時報修,未修好前做顯示提醒他人。

保持地面整潔及時清理油污和積水以免滑倒他人。

嚴禁單人搬動重物。

地面不得隨意堆放雜物。

過熱液體嚴禁存放於高處。

嚴禁尚油溫升高時濺入水分。

嚴禁長時間在冷凍物品間以免知覺下降發生意外。

嚴禁身份不明人員進入廚房,以免發生意外事故。

嚴禁使用包裝有破損的食品,以免客人誤食。

統一殺蟲時要注意食品的保護,以免發生意外事故。

二、廚房生產安全

使用氣爐前必須先檢查氣門開關,然後再開始點火開氣以確保安全。使用爐竈時必須做到不離人。

每天使用氣爐要做記錄,做到誰先開氣誰簽名、確認,誰最後關氣誰簽名、確認提高責任心。

各種機電設備和電器要做到先熟悉使用方法後才能使用,既確保用具使用壽命,又確保人身安全。

冷動、雪櫃使用時每個相關人員都必須在收工前仔細檢查雪櫃的溫度及其它情況是否正常、預防停電或故障造成食物變質。

三、消防安全

1.所有用於消防的通道嚴禁擺放任何障礙

2.嚴禁在廚房抽菸

3.隨時清理爐具上的油污和積垢

4.嚴禁用火時人員離崗

5.嚴禁在煮液體時盛裝過量

6.嚴禁強行使用未修復的爐具。

7.對鬆動的電路和泄露的爐具要及時報修

8.對使用過的滅火具應及報告保安部

9.滅火器的存放位置嚴禁隨意改動

10.參加安全消防知識培訓落實“三句話”精神。(隱患險於明火、防範勝於救災、責任重於泰山)

11.加強“三知”教育:

知本崗位火災隱患

知預防火災的措施

知撲救火災的方法

廚房管理制度 篇2

一、 設施設備管理:

1、 廚房設備如:羊肉機、冰箱、蒸飯車、壓面機等設備均由專人使用;

2、 掌握自己所用設備的正確使用方法;

3、 不經過廚師長的同意,不得擅自使用廚房設備;

4、 定期對自己使用的設備進行維護、保養,確保設備的正常使用;

5、 班後廚師長要安排專人對廚房所有設備及電源進行檢查,確保萬無一失,方可離開廚房,並鎖好廚房門鎖;

6、 發現故障隱患,要及時向廚師長彙報,及時檢修;

二、 工具及出品用具管理:

1、 廚房工具及出品用具如:菜刀、菜鐓、工作臺、菜盤、菜筐等所有工具、用具都要定人管理,保證所有工具、用具有人負責,做到物物有人管,人人有物管;

2、 無論何時都必須確保工具、用具的衛生及完好;

3、 所有人員都要掌握廚房工具及出品用具的正常使用方法;

4、 定期對廚房工具、用具進行盤店檢查,有缺口或損壞的工具用具,後廚人員要平攤賠償,或由負責人賠償;

廚房管理制度 篇3

御天大酒店廚房獎罰管理制度

爲了增長餐館的利益,履行廚房員工守則,自覺奠定各項規章制度,必須做到以下幾點:

1、熱愛本職工作,注重職業道德,自覺維護餐廳的聲譽,愛護酒店公共財產,必須服從廚師長的工作分配。

2、按時上下班,不遲到、不早退、不離崗、不串崗,正常上班時間上午9點,下午4:30分,遲到5分鐘之內罰5元,5分鐘後每分鐘罰2元,半小後根據情況待遇高低處罰。

3、工作服穿戴整齊(工衣、工帽)保持乾淨、整潔,如發現不戴帽子的每次給予5元的罰款(廚師長另外),工作服特髒不講究的第一次通知,第二次警告,第三次加倍罰10元。

4、廚房員工一律不準穿短褲、拖鞋上班,如發現每次給予10元的罰款。

5、廚房重地嚴禁抽菸,如發現一次每次罰5元,不準進入大廳逗留、閒聊、吸菸等(廚師長除外)。

6、所有廚房員工必須節約用水、用電、油、燃料等,注意消防安全,特別是值班員工要做到人走燈滅、水停、門關,所有廚房燃料關好閥門,各種菜式收撿好方可下班,如發現菜品誤撿,油閥沒關等現象,值班人員和主配一起處罰每人次罰20元(主配罰10元),嚴重影響工作正常操作的加倍處罰。

7、不準吵鬧、打架、拉幫結派,影響廚房整體的團結友好,不得偷竊或私拿餐廳或他人的財產,如發現每人次罰20-200元(嚴重者交給公安部門處理)。

8、各種成品或上桌的菜品除了打荷員和廚師長品嚐外,其它的廚房人員不得隨便品嚐,如發現一次給予20元的罰款。

9、廚房工作人員充分做好餐前準備,保證出品質量,提高上菜速度,如出現菜品令客人不滿意打下來,廚房追究當事人責任,按菜譜成本價買單。

10、煮飯勤雜工煮飯時要認真仔細淘洗乾淨,不能出現生飯的現象,避免飯裏有砂、石頭、穀子、老鼠屎等雜物,如有客人投訴,按情況是否嚴重給予5-50元的罰款。

11、洗菜勤雜工保證蔬菜清洗乾淨,按照一揀、二洗、三過清、四整齊擺放的程序清洗各種蔬菜,如有各種蔬菜上桌被客人打下來,說有蟲、草、頭髮、砂子、黃葉等雜物,洗菜員按菜譜成本價買單。

12、洗碗勤雜工注意各種廚具輕拿輕放,避免餐具損壞、打破等現象,保證餐具清洗乾淨、衛生,損壞餐具按進價賠償,自覺主動報告廚師長打破的餐具,如不報加倍處罰。

以上罰款不是目的,爲了御天大酒店生意興隆,不斷的擴大,敬請每位廚房員工自覺遵守以上規章制度。

謝謝合作!

御天大酒店廚師長宣

二00九年二月

廚房管理制度 篇4

一、消防安全規則

1、廚房內配備規模相適應的消防設備和足量的消防器材,消防器材設備應佈置在明顯和便於取用的地點,消防器材附近嚴禁堆放其它物品,禁止挪用消防器材;廚房工作人員必須瞭解使用方法和防火安全知識;

2、“安全第一、預防爲主”廚房工作間隙期間,應有專人值班,廚房內嚴禁吸菸,嚴禁存放易燃、易爆和有毒有害的物品,危險品有專人管理,指定在安全地方存放,勤用勤領;

3、燃氣點火時要火等氣,下班時要關緊液化氣管道的分閘及總閘;

4、作業中要注意控制油溫,廚師不得隨意離開,防止油鍋起火,注意安全;

5、廚房設備,脫排油煙機和排煙管道要勤於清潔,嚴格落實“廚房衛生標準及清潔制度”;

6、進行日常清潔和計劃清潔時,嚴防將水噴灑到電插座、電源開關、報警器上,防止電線短路起火。

7、發現隱患或有異聲、異味,必須立即查明原因,迅速處理並及時報告安全服務組和工程組,切實消除隱患,防範於未燃;

8、廚房操作間內不得使用碘鎢燈照明應採用防爆照明燈具。操作間電、氣、水應設總閘和分閘,保證人走電、氣、水關閉;

9、保持操作間整潔,定期清掃、整理,防止地面油跡過多;

10、各類烤箱、炸爐等設備定期清潔,防止油污積澱,在使用中要有專人看守;

11、下班前,要認真檢查水、電、燃氣閥及蒸汽,關緊開關及閥門。

12、廚房操作間防火責任制是“誰主管,誰負責;誰當班,誰負責”的消防安全管理制度。

二、緊急安全事故的處理

1、在保證人身安全的前提下,用消防滅火器材及時予以撲救,同時用電話通知安全服務組或通知操作間附近的保安人員協助處理。

2、行政部安全服務組內線報警電話:201消防報警電話:119,

三、其它

1、加強操作間人員的教育培訓,所有操作間人員必須熟悉各類設備的使用和消防安全管理制度,瞭解消防器材操作和必要的消防知識及應急處理辦法。

2、劃分消防管理責任區域,每個操作間組別的正、副組長爲該操作間區域的防火安全責任人,負責本操作間的防火管理工作。

3、落實安全檢查制度,主管人員每天負責操作間的消防檢查,操作間負責人每週進行全面檢查,消防器材應定期檢查維修,保持完整最佳狀態,發現問題及時登記彙報,並按防火要求整改安全隱患。

廚房管理制度 篇5

1.在供應前和供應過程中應該遮蓋,避免菜品因灰塵,蒼蠅,打噴嚏,咳嗽等。

2.冷食在供應前應放在冰箱裏,許多餐廳有冷藏設備,甚至可使冷食在供應過程中都被凍着,如鯧魚,墨魚,鮮魷魚等。

3.菜點要按時裝盤,出於質量和衛生的緣故,應在供應酬菜點時裝盤,不要過早將菜點裝入盤中。

4.菜點濺出後的擦洗要講究,在廚房內有菜點濺出,一定用乾淨的溼毛巾及時擦去,不留痕跡。

5.使用適當的用具,熟食裝盤,出品分菜時必須用筷子,夾子,勺子等用具。

6.對於餐具要特別注意,服務人員在拿餐具時只能握柄或托盤,任何餐具或用具的入口部分,不能用手接觸。

7.用過的食物不能再食用,對顧客吃剩的菜點禁止再食用。

8.分食工具要清潔,對於使用過的分食工具一定要確保清潔,妥善放置。

廚房管理制度 篇6

1、餐具用具衛生消毒制度

(一)餐具用具使用前必須洗淨消毒。

(二)洗刷餐飲用具必須使用專用水池,不準與清洗蔬菜、肉類等其他水池混用。

(三)洗滌、消毒餐飲用具使用的洗滌劑、消毒劑必須符合食品用洗滌劑、消毒劑的衛生標準和要求。

(四)消毒後的餐飲用具必須存放在餐具專用的保潔櫃內備用。餐用保潔櫃定期清洗消毒,避免污染。

(五)已消毒和未消毒的餐具應分開存放,存放櫃上必須有明顯標誌。

2、粗加工管理制度

(一)粗加工間保持清潔衛生,並配有防蠅、防鼠設備,購回的原材料先進粗加工間,食品分類上架。

(二)各種食品原料,在粗加工過程中,應首先檢查食品質量,發現腐爛、變質、發黴、生蟲、有毒有害原材料均不得加工。

(三)洗肉、洗菜的水池要分開使用,並有明顯標識,加工肉類操作檯與蔬菜操作檯分開使用。

(四)加工完的食品要妥善保管,做好三防。

(五)每日對洗肉池、菜板、操作檯及用具進行消毒。

3、食堂衛生檢查制度

(一)嚴格執行各項衛生制度,食堂人員認真履行崗位職責。

(二)食堂清潔衛生消毒做到:定人、定時、定區、定質量,每天消毒,並做好記錄。

(三)管理人員及保健醫生每天對食堂衛生進行檢查,每週組織全園大檢查,並作好記錄。

(四)環境衛生要求:食堂清潔衛生,無垃圾,無積水,無污垢,牆腳、屋頂、屋腳無蜘蛛網,洗碗池無沉渣,下水道通暢無阻,抽油煙機無油垢。

(五)餐具衛生要求:餐具、炊具做到一洗、二清、三消毒、四保潔。保潔櫃每天消毒,餐具消毒後立即放入保潔櫃,防止二次污染。菜墩清潔,生熟分開,並有明顯標識。竈臺、案板清潔無污垢,無油膩,毛巾分類專用,冰箱廚櫃定期消毒。

(六)庫房檢查:按庫房管理制度執行。

4、配餐制度

(一)烹飪好的食品分放進明顯標誌的容器內(盆、桶),並作好分開使用,定位存放。用後少將保持清潔。

(二)幼兒食品煮熟後,其中心溫度不低於70攝氏度,煮熟後的食品應當與食品原料或半成品食品分開存放。

(三)在烹飪後,到食用前需要較長時間存放的食品,應當在高於60攝氏度或低於10 攝氏度的條件下存放。

(四)凡存放熟食品的容器要消毒後使用。

5、食品衛生“五四制”

(一)由原料到成品實行“四不”制度:

1、採購員不買腐爛變質原料。

2、保管員、驗收員不收腐爛變質原料。

3、加工人員、廚師不用腐爛變質原料。

4、各班老師不給幼兒食用變質食品,不用手拿食品,不用不潔材料存放和包裝食品。

(二)成品食品存放實行“四隔離” :

1、成品與半成品隔離。

2、生熟食品隔離。

3、食品與藥物隔離。

4、食品與天然水隔離。

(三)用(食)具實行“四過關” 一洗、二刷、三衝、四消毒(蒸汽或開水消毒)。

(四)環境衛生實行“四定” 定人、定物、定時間、定質量,劃片分工包乾負責。

(五)個人衛生做到“四勤” 勤洗手剪指甲、勤洗澡理髮、勤洗衣服被褥、勤換工作服。

6、食品衛生安全管理制度

1、幼兒園食品衛生安全管理必須堅持“預防爲主”的工作方針,實行衛生行政部門監督指導、教育行政部門管理督查、幼兒園具體實施的工作原則。

2、幼兒園成立“食品衛生安全領導小組”,配備專職或者兼職的食品衛生管理人員。制定嚴格的檢查、落實措施,建立崗位責任制,把責任逐級分解,落實到具體崗位和具體人員,一級抓一級,逐級負責,定期對責任落實情況進行督查。

3、幼兒園食堂必須取得所在市衛生行政部門發放的《食品衛生許可證》,嚴格執行衛生部門制定的有關幼兒園食堂規定的設施、人員配置標準,並積極配合、主動接受當地衛生行政部門的衛生監督檢查。

4、幼兒園食堂應當建立各種食品衛生安全規章制度及崗位職責,相關的衛生管理條款應在用餐場所公示,接受用餐者的監督。

5、必須認真貫徹執行《中華人民共和國食品衛生法》,以“衛生法”爲準繩,定期組織食堂管理人員和從業人員進行食品衛生安全各項法律法規與營養知識的學習和培訓,並進行考覈。

6、落實“幼兒園食品衛生安全管理制度”,定期開展各類檢查評比活動及從業人員基本功大比武活動。

7、食品衛生安全保衛制度

1、食堂應建立嚴格的安全保衛措施,嚴禁非食堂工作人員隨意進入幼兒園食堂的食品加工操作間及食品原料存放間,防止投毒事件的發生,確保師生用餐的衛生與安全。

2、食堂從業人員每年必須進行健康檢查,新參加工作和臨時參加工作的食品生產經營人員都必須進行健康檢查,取得健康證明後方可參加工作。

3、食堂從業人員應有良好的個人衛生習慣,必須做到:

(1)工作前、處理食品原料後、便後用肥皂及流動清水洗手;接觸直接入口食品之前應洗手消毒;

(2)穿戴清潔的工作衣、帽,並把頭髮置於帽內;

(3)不得留長指甲、塗指甲油、戴戒指加工食品;

(4)不得在食品加工和銷售場所內吸菸。

4、認真執行“食品驗收、儲存、加工制度”,蔬菜和伙食品按當天的需要量定購和烹調。

5、嚴格執行“餐用、工用具清洗、消毒、保潔制度”、“食堂從業人員晨檢制度”、“食堂環境衛生保潔、檢查制度”等一系列衛生管理規章制度,建立健全“幼兒園食物中毒或其他食源性疾患突發事件的應急處理機制”,落實食品衛生責任追究制度,嚴防集體性食物中毒。

6、每天下班前,檢查竈具、各電器開關是否關閉。

7、冬夏季節供應點心、午餐,做到“五熱”、“五涼”,出食堂的飯、菜、湯必須加蓋。

8、食品採購、驗收、儲存、加工制度

1、食品採購原則上都做到定點配貨中心送貨到園。

2、特殊情況下,由採購人員外出採購時,必須做到按照有關規定索證、驗證,嚴格查驗食品質量和定型包裝食品標籤及衛生許可證或檢驗合格證。

3、每天有專人負責驗收食品,並認真做好記錄。

4、驗收時,一看貨源是否新鮮,有無異味;二看有無正規生產廠家、生產日期、保質期限(物品是否在保質期內)。杜絕變質、超過保質期,無檢驗合格證明及衛生許可證廠商供應的食品進入食堂。

5、食品經驗收合格後,再過磅、收貨。

6、食品貯存應當分類分架、隔牆離地(至少 15 釐米)存放。儲存食品場所禁止其它雜物存在,輔料缸必須加蓋。

7、儲存的食品應標明進貨日期,出庫食品應遵循“先進先出”的原則。冰箱內的溫度應符合食品儲存衛生要求。

8、用於原料、半成品、成品加工的刀、墩、板、桶、盆、筐、抹布以及其他工具、容器必須標誌明顯,做到分開使用,定位存放,用後洗淨,保持清潔。

9、蔬菜切配前應先沖洗,浸泡十分鐘以上,再經充分沖洗。禽蛋類在使用前應當對外殼進行清洗,必要時進行消毒處理。肉類、水產品類與蔬菜類食品原料的清洗必須分別在專用清洗池內進行。

10、燒煮或配料前應嚴格檢查待燒煮食品原料的衛生質量;食品必需燒熟熟透,其中心溫度不低於 75℃。加工後的熟製品應當與食品原料或半成品分開存放,防止交叉污染。

9、食品供應制度

1、供應的食品必須符合食品衛生標準、符合幼兒每日攝入的營養要求,併力求色、香、味俱全。

2、不得供應生拌食品和改刀菜。

3、食品供應場所具有良好的通風設施,由專人做好日常保潔工作。

4、營養員要根據幼兒的特點做到切菜細緻,每週菜不重複,注意花色品種及營養元素的調配,做到葷素搭配、米麪搭配、粗細搭配、乾溼搭配。

5、爲體弱兒童、哮喘及過敏性體質的患兒提供病號菜。

6、應根據不同季節,隨時調整幼兒食品溫度。冬季做到五熱:熱飯、熱菜、熱湯、熱點心、熱開水;夏季做到五涼:涼飯、涼菜、涼湯、涼點心、涼開水。

7、烹飪後食品及時放入備菜間,烹飪後至供應時間不得超過 2 小時。

10、食品留樣制度

1、當日供應的各種菜餚(包括含餡的面製品),應當分別在冰箱內留樣48小時。

2、每種菜餚留樣量爲250克以上,並做好留樣記錄,以便隨時檢查。

3、留樣容器爲3套,留樣超過48小時,及時處理並清洗、消毒容器。

4、留樣冰箱由專人負責,冰箱內不得放入其他食品。

11、食堂餐具、工用具的清洗、消毒、保潔制度

1、食堂餐具、工用具使用後必須清洗乾淨、按時消毒,並擺放在固定位置。

2、食堂餐具、生熟容器應分開存放。熟食容器和餐具必須嚴格執行“一洗、二清、三消毒、四保潔”制度。

3、清洗餐具、工用具必須在專用水池內進行。煮沸、蒸汽消毒應保持溫度100度,作用10分鐘,煮沸消毒時餐具、工用具必須全部浸沒在沸水中;採用紅外線消毒的,溫度應控制在120度,作用15~20分鐘;採用含氯製劑消毒的,一般使用有效氯濃度爲250mg/L,作用5分鐘以上,消毒時被消毒餐具、工用具必須全部浸沒在消毒液中。

4、已消毒和未消毒的餐具、工用具應分開存放,並在貯存櫃上有明顯標記。

5、清洗、消毒後的餐具、工用具必須貯存在專用的密閉保潔櫃中備用。保潔櫃應定期清洗,保持潔淨。

6、各類池按標籤使用,使用後須及時清洗保潔。

7、餐具、工用具所使用的洗滌、消毒劑必須符合衛生標準或要求。洗滌、消毒劑必須有固定的存放場所(櫥櫃),並有明顯的標記。

12、從業人員體檢、培訓制度

1、從業人員上崗前必須到食品藥品監管部門確定的體檢單位進行體檢和培訓,未取得合格證明不得上崗,合格證明應隨身攜帶,以備檢查。

2、幼兒園應建立從業人員健康與培訓檔案。

3、食堂從業人員若有以下有礙於食品衛生的病症時,應及時退崗或隔離,待查明病因、排除病症或治癒後,方可重新上崗:

(1)有腹瀉、嘔吐等症狀;

(2)有感冒咳嗽,熱度高於或等於38度。

4、凡患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎等消化道疾病(包括病原攜帶者),活動性肺結核,化膿性或者滲出性皮膚病以及其他有礙食品衛生的疾病的,不得從事此項工作。

13、食堂環境衛生保潔、檢查制度

1、室內淨高度不低於2.5米,建有通暢的污水排放系統和防蠅、防塵、防鼠設施;配備分別存放生熟食品的專用冰箱;配備足夠的工具、容器。

2、抹布等清潔工具要專用,砧板及各容器應生熟分開,使用後及時清洗消毒並定點擺放於相應標籤處。

3、初加工間內必須有專用的淘米池、蔬菜池、葷菜池、水產品池、污水池,並貼有標籤。

4、每天清理操作檯、竈臺、蒸飯箱、消毒箱、調味品櫥、冰箱及盛器等,要求堆放整齊,表裏清潔無油污。廢棄物盛放容器應加蓋,做到清潔不漏。

5、國定長假後,食堂工作人員、保育員提早一天上班,對食堂餐具、工用具、容器等進行全面清洗、消毒;保育員對幼兒玩具、課桌椅、扶手等進行擦洗、消毒。最後關閉門窗進行空氣消毒。

6、將食堂衛生分幹到人,落實承包責任制,與月考覈獎掛鉤。

7、由分管園長、保健老師進行定期和不定期的檢查,有記錄有反饋,及時處理出現的問題。

14、食物中毒或其他食源性疾患突發事件的報告制度

1、應立即停止食品加工、供應活動,並撤收處理該批全部食品。

2、馬上向區教育局 、區婦幼保健站、疾控中心、報告中毒人數、症狀、第一發生時間、責任人單位地址和聯繫電話。

3、協助衛生醫療機構救治病人,並通知家長。

4、保留造成食物中毒或者可能導致食物中毒的食品及其原料、工具、設備和現場。

5、配合衛生行政部門進行調查,按衛生行政部門的要求如實提供有關材料和樣品。

6、落實衛生行政部門要求採取的其他措施,把事態控制在最小範圍。

7、必要時報告公安、工商等部門。

15、食物中毒或其他食源性疾患突發事件的應急預案制度

在食品加工、供應過程中或用餐者在用餐時發現食品感官性狀異常或有變質可疑時,經確認後,應立即撤收處理該批全部食品。

1、發生食物中毒或疑似食物中毒事故後,應採取下列措施:

(1)立即停止生產經營活動,並向所在地人民政府、教育行政部門和衛生行政部門報告;

(2)協助衛生機構救治病人;

(3)保留造成食物中毒或者可能導致食物中毒的食品及其原料、工具、設備和現場;

(4)配合衛生行政部門進行調查,按衛生行政部門的要求如實提供有關材料和樣品;

(5)落實衛生行政部門要求採取的其他措施,把事態控制在最小範圍。

2、對病人採取應急處理:

(1)採取病人的嘔吐物或排泄物以及可疑食品的標本以備檢驗;

(2)及時送去醫院治療。

3、對造成食物中毒的食品進行處理:

(1)對剩餘的可疑食物徹底清除,排除中毒隱患;

(2)對接觸過中毒食品的餐具、容器、用具及冰箱設備,包括加工人員的手都必須徹底清潔、消毒。

4、對餐具、容器、用具等採用煮沸方法消毒,煮沸時間不少於5分鐘;對不能進行熱力消毒的可用75%酒精擦拭或用化學消毒劑浸泡。

16、食品衛生責任追究制度

1、責任制的分工:

(1)園長對幼兒園食品衛生安全負全面領導責任,是第一責任人。

(2)幼兒園食品衛生安全管理領導小組其他成員根據各自的工作分工和職責範圍,對部門的下屬從業人員負直接領導作用。

(3)食堂從業人員對食品衛生安全負有主要責任。

2、責任制的追究:

(1)對玩忽職守、疏於管理,造成孩子食物中毒或者其他食源性疾患的`相關責任人,由幼兒園或教育行政部門按照有關規定給予通報批評或行政處分。

(2)對食物中毒或其他食源性疾患發生後,隱瞞實情不上報的幼兒園相關責任人,由幼兒園或教育行政部門按照有關規定給予通報批評或行政處分。

(3)對違反《學校食堂與學生集體用餐衛生管理規定》,造成重大食物中毒事件,情節特別嚴重的,要依法追究相應責任人的法律責任。時避免讓手接觸或沾染食物與食器,儘量利用夾子、勺子等工具取用。

四、在廚房工作時,不得在食物或食器的附近抽菸、咳嗽、吐痰、打噴嚏,萬一打噴嚏時,要背向食物用手帕或衛生紙罩住口鼻,並隨即洗手。

五、廚房工作人員工作前、便後,均應徹底洗手,保持一雙清潔的手。

六、廚房清潔掃除工作,每日數次,至少要做一次,清潔完畢,

七、不得在廚房內躺臥或住宿,也不許隨便懸掛衣服及放置鞋屐,或亂放雜物等。

廚房管理制度 篇7

廚房衛生管理制度

1、認真貫徹執行“食品衛生法”和衛生“五四”制。

2、工作人員必須做到工作前和去廁所後要洗手。

3、各種餐竈具要隨時洗刷乾淨,消毒存放,保持清潔衛生,工作間及環境衛生,應按責任區域進行清潔,做到天天清掃,每週徹底清掃一次,夏季要做到每日噴藥消毒,並安排專人負責滅蚊蠅、蟑螂。

4、工作人員按時理髮,按時更換工作服。

5、工作期間必須衣帽整潔,頭髮須梳理整齊置於工作帽內;禁止在廚房內吸菸,穿拖鞋和赤背。

6、每週檢查衛生,不合格者,視情節給予處罰。

廚房安全管理制度

1、操作期間,不準打鬧,使用廚具應輕拿輕放,不準亂扔。

2、開關電器和設備時,要嚴格執行操作規程,不準用金屬或溼手動電閘。

3、使用各種炊具機械,要嚴格操作規程操作,取放物料時必須關機。

4、非廚房工作人員不準進入廚房重地,工作時間禁止會客。

5、牢固樹立“安全第一”的思想,定時進行安全教育和安全檢查,分析不安全隱患,防止各類事情的發生。

6、滅蠅、滅鼠藥物要由專人使用、管理。噴灑藥物時,須將各種食物、炊具等蓋好,噴完後必須用水沖洗,以防中毒。

7、認真加強食品安全,防止出現食物中毒。

8、定期進行消防培訓和演練,檢查天然氣等閥門始終處於完好狀態。

餐飲原材料及物料用品的管理制度

1、原材料及物料用品應以勤進少儲爲原則,防止積壓。對於材料購進和領用,要嚴格按照計劃和審批手續辦理;

2、原材料的購進須廚師長提出計劃,報店長批准,報公司總倉庫。

3、酒類物品須收銀員(兼管酒水)提出計劃單,經店長簽字報酒水配送公司。

4、物料用品原則上統一領用,要嚴格控制物料消耗。

餐飲從業食品衛生“五四”制度

1、由原料到食品實行“四不”制度,採購員不買變質腐爛的原料,保管驗收員不收腐爛變質的原料。加工人員(廚師)不用腐爛變質的原料,服務員不賣變質腐爛的食品(零銷單位不收進腐爛變質食品、不出售腐爛變質食品,不用手拿食品,不用廢紙、污物包裝食品);

2、成品(食物)存放實行“四隔離”:生與熟隔離;成品與半成品隔離;食物與雜物、藥品隔離;食品與天然冰隔離;

3、用具實行“四過關”:一洗、二刷、三衝、四消毒(蒸汽或開水);

4、環境衛生採取“四定”辦法:定人、定物、定時間、定質量。劃片分工,包乾負責;

5、個人衛生做到“四勤”:勤洗手、剪指甲;勤洗澡、理髮;換衣服、被褥;勤換工作服。

食品衛生制度

瞭解食品加工製作過程中的各項衛生要求是餐飲人員衛生知識的一個方面。飲食加工製作的衛生要求按加工製作的過程大體可分爲4個內容,即採購運輸、食品貯存、食品粗加工和食品細加工。

一、採購運輸

它是食品加工質量控制的第一道關。在採購時,要採購符合衛生標準的食品原料,並在運輸過程中防止污染。飯店的食品及原料,要在定點生產單位購買,飲食部門和衛生部門要有嚴格的檢查和驗收制度。運輸過程是常見的一個污染環節,食品可能受到不潔的運輸車輛、容器等污染,要防止這種現象發生,就要做到運輸車輛專車專用,裝卸人員要按照操作衛生要求去做。

二、食品貯存

食品貯存應做到以下幾點。

1、庫驗收登記。

2、各類食品分庫存放。

3、庫房保管人員每天檢查。

4、常溫庫要通風、防潮,保持庫內乾燥,有防鼠、防蠅措施。

5、冷庫要加強溫度管理,每天記錄檢查溫度。

三、食品粗加工

食品原料在細加工前要先進行粗加工,儘量把一切污染消除在粗加工間裏,

要求做到:

1、食品原料葷素分開加工。

2、加工用各種機械用具保持清潔衛生。

3、在加工過程中對原材料進行檢查,不合格不用。

4、粗加工要有計劃,當天進料當天加工,並及時冷藏。

5、粗加工間的衛生工作要專人負責。

四、食品細加工

細加工是菜餚的最後一道工序,要做好生熟分開、徹底加熱和剩飯處理等3個方面的工作。

廚房操作衛生制度

1、廚師個人衛生要求勤剪指甲、勤理髮、勤洗燥、勤洗換工作服。

2、廚師進入工作崗位必須戴工作帽、系圍裙。

3、廚師不得戴戒指和留長指甲。

4、嚴禁在廚房操作間吸菸,及私人物品進入操作間。

5、切配和烹調實行雙盤制,湯鍋、炒鍋每日清理制。

6、嘗湯勺的使用,在烹操作時,試嘗口味應用小碗或小勺。嘗後湯汁一定不能倒入鍋中。禁止用手勺嘗口味。

7、配料的水盆要每日換水,保證其清潔衛生。

8、案板、砧板每日刷洗一次,砧板應刮清擦淨,做到版面,板底,板邊“三潔”用法佈置好,立放晾乾。

9、鐵鍋每日(餐)收時要洗淨豎起,定期鏟去鍋底的油污和焦灰。

10、油盆要新老油分開,每日濾油腳一次。

11、各類調料罐要每日清潔一次,每週清毒一次,餐後要加蓋放置。

12、抹布要經常搓洗,每日消毒,不能一布多用,以免交叉污染。

13、要保持冰箱內部整潔,做到每日清理,每週消毒。

14、食品存放要做到生與熟,成品與半成品,食品與雜物及天然冰的隔離。

15、所有原料加工必須使用容器,不得直接放於地面操作,避免污染。

16、餐具、用具清洗要執行一刷、二洗、三衝、四消毒的規定。

17、做到採購員不買;驗收員不收;廚師不用;服務員不售腐爛變質食品。

18、環境衛生採取定人、定物、定時間、定質量,劃片分工包乾負責。

19、垃圾桶要帶蓋放置,每天要清理。地面要保持清潔,無水澤。

20、每天要對廚房操作間進行紫光消毒燈的開啓消毒。

食品衛生法的基本內容

一、由原料到成品實行“四不制度”,即採購員不買腐爛變質的原料;加工人員(廚師)不用腐爛變質的原料;營業員和服務員不賣腐爛變質的食品。

二、成品(食品)存放實行“四隔離制度”,即生與熟隔離;成品與半成品隔離;食品與雜物、藥物隔離;食品與天然冰隔離。

三、用(食)具實行“四過關”,即一刷、二洗、三衝、四消毒(蒸氣或開水)。

四、環境衛生採取“四定”辦法,即定人、定物、定時間、定質量。劃片分工,包乾負責。

五、個人衛生做到“四勤”。即勤洗手、剪指甲;勤洗澡、理髮;勤洗衣服、被褥;勤換工作服。

上述內容簡稱“五四制”、“五四制”是國家對食品經營企業的統一要求,也是對每一個職工的職業道德規範。各旅遊飯店要把貫徹執行“食品衛生法”作爲一件大事來抓,積極組織學習,進行宣傳動員,並結合本地區的實際情況,讓餐飲服務人員掌握必要的食品衛生知識和規定。

1、員工必須按時上班,準時參加例會(展會),進入廚房必須戴帽,系圍裙,保持儀表、儀容整潔。

2、服從上級工作安排,全面覆行《崗位職責規範》認真按規定要求完成各工作任務。確保食物出品品質。

3、嚴格執行《廚房衛生操作制度》確保食品衛生安全。

4、豎起“團隊精神”,工作中相互協作,互助幫助,保證食品質量。提高工作效率,不斷提高出菜速度,杜絕菜慢投訴。

5、工作時間內,不得擅自離崗、串崗、睡覺、玩手機等,不準干與工作無關事,包、手提帶等私人物品不得帶入工作區域。

6、不得在廚房區域內追逐、嬉鬧、吸菸,不得做有礙廚房衛生秩序的事。禁止在廚房工作區域內大聲喧譁。

7、不得坐在案板及其它工作臺上,不得隨便吃拿食物,不得擅自將廚房食品,物品交與他人或外借。

8、自覺維護保養廚房設備及用具,不得帶病操作設備或將專用設備改做他用,損壞公物按規定賠償。

9、自覺養成衛生習慣,隨時保持工作崗位及衛生包乾區域的衛生整潔,做到滅蠅、滅鼠工作。

10、廚房系食品生產重地,未經領導批准,不得擅自帶人進入。

11、注重節約,杜絕長明燈,長流水現象,注意邊角料的利用。

崗位職責

廚師長崗位職責

1、制定各廚房的製作規程及崗位責任制,確保廚房工作正常進行。

2、根據各廚房原料使用情況和庫房存貨數量,制訂原材料訂購計劃,控制原料的進貨質量。

3、負責籤批原料出庫單及填寫廚房原料使用報表,經常檢查原材料庫存情況,防止變質,短缺。

4、確保合理使用原材料,控制菜的式樣,規格和數量,把好質量關,減少損耗,降低成本。

5、巡視檢查廚房工作情況,合理安排人力及技術力量,統籌各個工作環節。

6、檢查各廚房設備運轉情況和廚具、用具的使用情況,制訂訂購計劃。

7、聽取客人意見,瞭解銷售情況,不斷改進,提高食品質量。

8、每日檢查廚房衛生,把好食品衛生關,貫徹執行食品衛生法規和廚房衛生制度。

9、定期實施廚師技術培訓,組織廚師學習新技術和先進經驗,定期或不定期對廚師技術進行考覈。

爐竈廚師崗位職責

1、按時上下班,工作中服從上級的安排,遵守門店的各項規章制度。

2、接受廚師長工作指令,掌握當天的供餐菜單,明確工作任務;補充每日所需原料,完成各種菜品供應工作。

3、開餐前須對工作檢查一次,對不能解決的問題及時報告上級。

4、負責各菜鍋底炒制菜品烹製,製作中嚴格按操作規程烹製,保證菜點質

廚房管理制度 篇8

1、 廚房設備和用具的保管,使用均分到崗,由個體人員包乾責任。

2、 設備用具使用後要隨時保持清潔,做到無灰塵,水跡,油漬,不腐鏽。

3、 設備和用具使用完畢,使用者應及時清潔,並將其放回原位,責任人有權檢查。

4、 各種設備和用具如有損壞,發現人員要及時向廚師長(行政總廚)彙報,聯繫修理,不得帶病操作和使用。

5、 新上崗的員工,必須對廚房機械設備的性能及操作方法程序接受培訓,掌握要領後方可操作使用,責任人有指導培訓的義務。

6、 員工必須對廚房裏的設備,設施,功能及用途進行全面瞭解後,方能使用,新設備操作前,需看清說明再使用。

7、 對廚房的設備、用具、員工不得私自拆裝,如因人爲操作不當引起的損壞,由員工瞬息萬變行承擔賠償責任。

8、 調離或離開原崗位者,應對所保養使用的設備工具如數辦理移交手續,否則不予辦理調動手續,如有損壞或遺失照價賠償。

9、 各崗位使用的設備,應按作業指導書中的規定每天不要的維護,並進行檢查,一旦發現問題,不論什麼原因,均應及時報修。

10、 由設備使用人向廚師長報告報修內容和理由,由廚師長填寫報修單簽字確認後方可。

11、 廚房設備出現的報修問題,由廚師長進行分類處理。

12、 設備使用人在使用前經過嚴格培訓,但操作時違反操作規程,不僅設備的維修費用由責任人全部承擔,如果因此造嚴重後果或造成直接經濟損失的,責任人應承擔相應的賠償或處罰責任;

13、 設備的使用因操作者人爲因素造成的,其維修費用由責任人自己承擔;

14、 如果設備的故障屬於正常範圍內(因磨損、老化等)的,其維修費用則由本廚房包乾分配的維修費用支付,不追究使用人的責任。

15、 廚師長將《報修單》的存根放到維修報告存放夾內,每天進行檢查,影響作業的設施設備一天未修復上報店長進行協調,其他超過三天上報店長。

16、 作業時間內出現直接影響工作的設施設備必須在五分鐘內報修,報修後十五分鐘維修人員未到現場,及時反映給廚師長或店長催修,在催修後十分鐘維修人員仍未到現場由經理催修。

17、 送達《報修單》後,未給予確切的維修時間且未影響工作的,但在24小時內仍未得到修復的設施設備由店長催修。

18、 廚房員工應嚴格執行,如違反參照相關制度進行處理。

附件

1、 本制度由廚師長(行政總廚)監督執行。

2、 本制度如與本店相關制度發生衝突,按本店制度執行。

3、 本制度需根據實施過程中的實際情況,每一年修改一次,直至本制度完善爲止。

廚房管理制度 篇9

爲加強對食堂及工作人員管理,更好地爲公司服務,對食堂及工作人員管理做如下規定:

l、公司指定食堂管理員,負責對食堂及工作人員進行管理,職責上牆、制度上牆。負責食堂採購和食堂帳務,協助廚師不斷改進廚具、提高飯菜質量、保持食堂清潔衛生;廚師負責飯菜質量及食堂衛生,爲員工服好務。

2、食堂要按時開餐,定期更新食譜、飯菜新鮮衛生可口,每週菜譜不重樣,做好職工一日三餐。

3、管理員負責食堂日常用品及食品的採購,廚師驗收。實行管理員與廚師互相監督,價格公開、足斤實兩、採購與驗收分開的辦法。生熟製品必須分開存放,以防變質污染,杜絕食物中毒等現象發生。

4、廚師要定期體檢,注意個人衛生,勤理髮、勤剪指甲、勤洗手。在操作間時,工作服穿戴要整齊,且定期換洗,保持良好的衛生習慣。

5、廚師要愛護廚房用具及單位的一切公共物品,節約水電燃煤。妥善保管各種食物,嚴禁使用腐敗變質食品,勤儉節約,杜絕浪費,不開小竈。

6、餐後廚師對操作間、餐具、炊具及時清理、清洗,保證操作間、餐廳、炊具、餐具整潔衛生。下班後鎖好門窗。

7、食堂工作人員要搞好環境衛生,做到操作間、餐廳無鼠,無蠅、無污物。堅持兩天一小掃,一週一大掃。

8、在外辦事人員凡不能按時在餐廳就餐,應於開飯前一小時通知食堂,以備留飯;食堂應爲晚就餐者加熱飯菜;不回來就餐者,應提前與食堂聯繫,以免浪費。

9、管理員月底要對食堂進行盤點,確保食堂收支平衡,實行帳目公開。

10、廚師和食堂管理員應積極完成公司領導的指示。

廚房管理制度 篇10

第一節廚房安全規定

爲了時刻保證廚房正常運轉,員工都能盡職盡責的爲客人提供優質服務,特制訂本規定:

1、所出菜品必須保質保量,禁止以次充好,矇混過關

2、保持廚房衛生乾淨、安全正常

3、及時檢查操作檯的收歸情況

4、檢查廚房水、電、氣的關閉及其他有可能造成不安全隱患的項目

5、發現事故苗頭先行制止解決,然後及時上報

第二節廚房衛生檢查規定

爲了提高廚房衛生質量水平,提高細化程度,促進廚房各方面管理,特制定本規定:

1、廚房衛生天天打掃,時時檢查,發現問題及時整改、通報、獎罰、評比

2、廚房每週

三、週日兩天爲衛生大掃除時間,重點清理衛生死角和平時打掃不徹底的地方,由相關人員進行檢查,落實獎罰,查找衛生問題

第三節原料申購、驗收、退貨管理規定

爲了理順原料申購的程序,減少各環節可能出現的問題,提高工作效率,特制定本規定

1、除採購部所有部門、個人無權私自定價、聯繫或購買原材料,出現損失由個人承擔

2、廚房根據使用的特點要求在“原料申購單”上寫明名稱、單位、重量、原料要求交採購部(1份)、倉庫(2份),廚房驗貨(1份)

3、採購人員根據申購單的要求購買原料,所購原料如有質量問題或不符合使用者所要求標準必須退貨,填寫退貨單,必須經倉庫覈實

4、原料申購單必須由填單人、相關領導簽字方可申購

5、所有原料驗貨必須由廚房、倉庫和送貨人員在場

6、所有貨品必須由使用者、倉庫保管,質檢部驗貨後方可做帳

7、退貨必須符合退貨標準:(1)變質、質量出現問題 (2)與開單標準不符合(3)不符合相關規定和標準

8、驗貨部門如貨品有質量問題或達不到要求立即退貨,並根據退貨相關規定填寫退貨單後經倉庫退貨,採購部必須在最短時間內將原料補回,如無法及時補回的必須通知用貨單位,出現脫節,造成損失個人承擔

9、所收原材料入廚、入庫後不準退掉(實驗品除外)

10、以上規定各部門認真遵守,如有違反,根據此規定處理

第四節關於冰箱的管理規定

本着對顧客負責、對會所負責的原則;爲完善會所的管理,對廚房的原材料進行有效的監督與控制,杜絕原材料過期和變質現象的發生,加大對冰箱的管理,特制訂以下規定:

1、冰箱內所有原料的保鮮盒上必須蓋好封嚴,打好保鮮膜

2、冰箱內所有原料必須貼有原料的保鮮期和保質期。注:保鮮期爲最佳食用期,保質期爲原材料的可食用期。

3、冰箱內所有保鮮盒做到專盒專用,新料、陳料分開,不能新陳料同放一個保鮮盒內。

4、冰箱內原料做到“三隔離、一不”,(生熟隔離,成品與半成品隔離,海鮮與肉類隔離,不準有藥品及其它污染源物質存在)

5、冰箱必須保持乾淨整潔,無污物,污水,不準存放瓷、玻璃器皿和方便袋

6、定期清理並將清理冰箱日期貼在冰箱右上角處

7、冰箱內所有原料必須入筐,入盒,禁止包裝袋的原料入冰箱

第五節廚房設施設備管理規定

爲了合理有效控制設備的使用率,達到良好的安全運營、責任明確到人,防止事故的發生,特制定本規定

1、廚房內所有設備設施必須責任明確到人,專人負責

2、根據設備設施的運營情況制定不同的維護保養計劃,報工程部,並進行登記記錄

3、設備設施餐前提前檢查發現問題及時維修

4、設備設施如是人爲損壞,責任人承擔全部費用

5、廚房內所有設備設施在操作使用過程中一定遵守“使用安全說明書”,如出現事故個人承擔

6、嚴禁私自挪用開關、調整廚房內所有設備設施

廚房管理制度 篇11

一、廚房應與廁所及其他不潔處所有效隔離,廚房內不應有廁所,且廚房的門與窗均不得面對廁所。

二、廚房應有良好的供水系統與排水系統,尤以排水系統最重要,因廚房烹調食物時,材料需要清水洗滌,廚房清理更需要用水洗滌,這些用過的污水,必須迅速排除,否則會使廚房泥濘不堪。

三、地面、天花板、牆壁門窗應堅固美觀,所有孔洞縫隙應予填實密封,並保持整潔,以免蟑螂、老鼠隱身躲藏或出入。

四、應裝置抽油煙機:抽油煙機的油垢應定時清理,而所排出的污油,也應適當處理。

五、工作廚臺及廚櫃以鋁質或不鏽鋼材質爲佳,木質者容易孳生繁殖蟑螂。

六、工作廚臺及廚櫃下內側及廚房死角,應特別注意清掃。因這些死角處,每當沖洗地面時,將麪包碎片、碎肉、菜屑等衝入內遺留腐爛。

七、食物應在工作臺上料理操作,並將生、熟食物分開處理。刀和砧板工具及抹布等,必須保持整潔。

八、食物應保持新鮮、清潔、衛生,並於洗清後分類以塑膠袋包緊,或裝在有蓋容器內,分別儲放冰箱或冷凍室內,魚肉類取用處理要迅速,以免反覆解凍而影響鮮度,要確實做到勿將食物暴露在生活常溫太久。九、凡易腐敗飲食物品,應貯藏攝氏零度以下冷藏容器內,熟的與生的食物分開貯放,防止食物氣味在冰箱內擴散及吸收箱內氣味,並備置脫臭劑或燃過的木炭放入冰箱,可吸淨臭味

十、調味品應以適當容器裝盛,使用後隨即加蓋,所有的器皿及菜餚,均不得與地面或污穢接觸。

十一、應備置有密蓋污物桶、廚餘桶,廚餘最好當夜倒除,不在廚房內隔夜。萬一需要隔夜清除,則應用桶蓋隔離,又廚餘桶四周應予經常保持乾淨。

十二、員工工作時,應穿戴整潔工作衣帽。工作時避免讓手接觸或沾染食物與食器,儘量利用夾子、勺子等工具取用。

十三、在廚房工作時,不得在食物或食器的附近抽菸、咳嗽、吐痰、打噴嚏,萬一打噴嚏時,要背向食物用手帕或衛生紙罩住口鼻,並隨即洗手。

十四、廚房工作人員工作前、便後,均應徹底洗手,保持一雙清潔的手。

十五、廚房清潔掃除工作,每日數次,至少要做一次,清潔完畢,清掃用具應集中處置。殺菌劑和洗滌劑不得與殺蟲劑等放在一起,有毒的物質要標明放在固定場所及指定專人管理。

十六、不得在廚房內躺臥或住宿,也不許隨便懸掛衣服及放置鞋屐,或亂放雜物等。

十七、有病時應留在家中休息。感冒、皮膚有外傷及患傳染病症時,都應留在家休養治療,否則將會影響整體的健康。

廚房管理制度 篇12

1。廚房成本的核算程序:廚房期初剩餘物品的金額+本期購進菜品總價+廚房本期領用的調料總價-期末盤點菜品總價=本期廚房的直接菜品成本。

2。廚房成本的控制應做好以下幾個方面:

(1)嚴格控制菜品出品率,確保投料準確,廚房要有專人負責,投料後的邊腳廢料並驗明斤兩後,投到員工餐,以改善員工伙食。

(2)採購員採購的直撥到廚房的菜品要由廚師長、保管員驗明斤兩簽字後方可辦理入庫,入庫的菜品廚房要有專人負責管理,並且要對菜品進行分級管理,對價值高、保存期限要求嚴格的物品要單獨保管。

(3)對廚房的水、電、燃油的使用要本着節約光榮、浪費可恥的原則。

(4)對調料的使用也要嚴格按着投料標準,在確保菜品風味的同時,節約一分就爲酒店多創造一分效益。

(5)對廚房月末盤點時要做到斤兩準確、價格合理,以確保本期營業成本的準確。

(6)廚師長要對廚房每日剩餘的菜品做到心中有數,又要確保營業需要,又要使廚房庫存

成本壓縮到最低限度,減少流動資金佔有量,達到降低本酒店經營總成本的目的。(7)財務人員每天要對廚房出品率進行抽查,以監督廚師長的各項工作。

(8)每個營業期終了,要對菜品收入和菜品成本的比率與同行業的利率水平進行比較分析,找出差距和不足,以便進一步提高酒店自身的利率水平。

(9)梅園商務酒店的菜品成本和菜品收入的比率爲35%(水+電+燃油+購入菜品成本+調料成本=菜品成本;其中水電、燃油佔成本的12%,購入菜品成本佔80%,調料佔8%)。

廚房管理制度 篇13

一、行政總廚

直接領導:董事會或總經理

管理對象:各廚師長

聯繫範圍:公司各部門

工作職權:

1、據公司董事會或總經理指示,負責公司廚政系統日常工作調節,部門溝通,做到“上傳下達”。

2、師隊伍技術培訓規劃和指導。

3、負責公司廚政系統菜品、原料研究開發、廚政管理研究工作。

4、組織酒店對關鍵原料品質的鑑定工作。

5、對酒店廚師系統的考察和考覈評級作總體把關和控制。

6、與酒店總經理共同處理各種重大突發事件。

7、負責組織對菜品的設計和審計工作,不斷了解菜品動態和動向。

工作職責:

1、進行廚政作業管理的巡察、解決各種疑難技術問題。

2、進行廚師脫產培訓、在崗培訓指導。

3、調節各廚房廚師的人員配置,並將處理意見報公司總經理審定。

4、組織制定酒店原料的採購,供應與存儲規劃,並對其作業管理流程進行密切監控。

5、對酒店菜品烹飪作業過程進行檢查、指導、確保酒店菜品數量與品質的正常供應。

6、根據總公司規劃,定期組織菜品研究與開發,並負責完成各個時期菜品研發責任指標。

7、根據公司總經理指示,參與和組織國家級和國際大型餐飲,食品學術研討交流會議與活動。

8、對酒店重大烹飪作業任務親自指揮指導。

9、負責對廚政管理制度執行情況進行監督和糾正。

二、廚師長

直接領導:總廚(無總廚由總經理)

管理對象:廚房各組組長

聯繫範圍:酒店各部門

工作職權:

1、負責各小組組長的考勤考績工作,根據他們工作表現的好壞,正確行使表揚和批評、獎勵或處罰職權。2、全權處理各廚房的日常業務工作並做好事前工作安排。

3、合理調動,安排各小組組長、廚師、廚工的人員配置。

4、現場檢查、督導廚房的各種準備工作。

工作職責:

1、根據酒店的特點和要求,制定零餐和宴會菜單。

2、制定廚房的操作規程及崗位職責、確保廚房工作正常進行。

3、巡視檢查廚房工作情況,合理安排人力及技術力量,統籌各個工作環節。

4、檢查廚房設備運轉情況和廚具、用具的使用情況,制定年度訂購計劃。

5、根據不同季節和重大節日組織特色食品節、推出時令菜式,增加花色品種,以促進銷售。

6、每日檢查廚房衛生,把好食品衛生關,貫徹執行食品衛生法規和廚房衛生制度。

7、定期實施廚師技術培訓,組織廚師學習新技術和先進經驗。定期或不定期對廚師技術進行考覈,制定值班表,評估廚師,對廚師的晉升調動提出意見經批實施。

8、負責保證並不斷提高食品質量和餐飲特色、指揮大型和重要宴會的烹調工作,制定菜單,對菜品質量進行現場把關,重要客人可親手操作。

9、合理調配人員,科學安排操作程序,保證出菜節奏,爲服務工作提供良好的基礎。

10、負責控制食品和有關勞動力成本,準確掌握原料庫存量,瞭解市場供應情況和價格。根據原料供應和賓客的不同口味要求,制訂菜單和規格、審覈廚房的請購單,負責每月廚房盤點工作,經常檢查和控制庫存食品的質量和數量,防止變質、短缺,合理安排使用食品原料。高檔原料的進貨和領用必須經廚師長審覈或開單才能領發,把好成本覈算關。

11、負責指導主廚的日常工作,根據客人口味要求,不斷改進菜品質量、並協助總經理設計、改進菜單,使之更有吸引力,不斷收集、研製新的菜點品種,並保持地方特色風味。

12、經常與各部門聯繫協調、並聽取賓客意見,不斷改進工作。

三、紅案爐子組長

直接領導:廚師長

管理範圍:爐竈廚師

聯繫範圍:廚房其它各組

職權:負責小組考勤,安排本組廚師上崗。

工作職責:

1、協助廚師長製作菜單,懂得成本覈算和菜餚的銷售價。

2、熟練地烹製廚房能夠提供的季節、月、周、日特色菜。

3、檢查督導組內所有廚師的儀容、儀表及工作服。協助廚師長培訓廚師,指導新廚師按廚房的程序工作。

4、開餐前檢查所有烹飪原料是否準備妥當,檢查爐頭各崗位的準備工作。

5、負責零點、餐、宴會及團體餐的出菜順序、烹調工作,與燒烤、切配、打荷、湯鍋及麪點廚師搞好協作。

6、掌握各種原料的名稱,產地,出菜使用率、用法和製作方法,分派下屬領取當日廚房所需要的原料。

7、向廚師長彙報廚房工作,並提出建議,如廚房人員問題,廚房食品衛生質量問題,當天廚房所不能提供的菜品,食品原料的採購問題,客人對食品投訴及要求、季節、月、周、日、廚房的特色創新菜式。第二天原料申購。

8、工作完畢後,應負責檢查廚具、用具是否整齊清潔,保證一切烹飪原料安全貯存、場所衛生乾淨、各種能源開關如水、電、氣、油等是否安全關閉。

四、紅案爐子廚師

直接領導:紅案組長

聯繫範圍:傳菜員、管事組

工作職責:

1、負責零餐及宴會菜餚的烹製,滿足客人對食品提出的特殊烹飪要求。2、熟練地烹製廚房提供的各類菜餚。

3、按組長的要求,填寫領料單經廚師長簽字,領取每日貨物。

4、負責製作當天所需氽煮食品及半成品的準備工作,配製各種調料。

5、上班後,準備好所有爐頭必用的生產工具,如鐵鍋、勺、鏟、毛巾、竹刷、漏勺等。

6、開餐完畢後,清洗所有爐頭生產工具,擺放整齊。原料收藏、環境衛生的清潔、能源的關閉。

7、接受上級的其它任務。

五、紅案墩子組長

直接領導:廚師長

管理範圍:打荷廚師、墩子廚師

聯繫範圍:前廳、廚房各組

工作職權:負責本組考勤、工作安排

工作職責:

1、負責對洗滌初加工後的肉類、禽類、水產品及野味蔬菜原料的加工(切片、絲、丁、塊、花形等)。

2、熟悉菜譜上各種菜品原材料、並針對其原料進行加工,安排打荷廚師做好菜餚所需的裝飾,菜品餐具的配置,確保開餐的正常供應。

3、努力提高配菜質量及速度,做到忙而不亂。

4、接到傳菜組的點菜後,按“先到先制,先難後簡,先葷後素”的原則配菜。

5、如遇所供菜品原料用完,應及時通知傳菜組,再由服務員告知客人。避免引起客人的誤會。

6、對點菜單,菜名不清楚的一定要查清配菜,以免錯配。嚴格遵守“見單配菜,無單不配”的原則,配餐後保管好配菜單、以便覈查。

廚房管理制度 篇14

1:崗位職責

2:廚房考勤制度

3:廚房着裝制度

4:廚房衛生管理制度

5:食品原料管理與驗收制度

6:廚房防火安全制度

7:廚房設備及用具管理制度

8:廚房獎懲制度

9:廚房員工考覈管理制度

10:廚房員工的調崗與晉升管理制度

11:廚房處罰評分標準

一、行政總廚

直接領導:董事會或總經理管理對象:各廚師長聯繫範圍:公司各部門

工作職權:

1、據公司董事會或總經理指示,負責公司廚政系統日常工作調節,部門溝通,做到“上傳下達”。

2、師隊伍技術培訓規劃和指導。

3、負責公司廚政系統菜品、原料研究開發、廚政管理研究工作。

4、組織酒店對關鍵原料品質的鑑定工作。

5、對酒店廚師系統的考察和考覈評級作總體把關和控制。

6、與酒店總經理共同處理各種重大突發事件。

7、負責組織對菜品的設計和審計工作,不斷了解菜品動態和動向。

工作職責:

1、進行廚政作業管理的巡察、解決各種疑難技術問題。

2、進行廚師脫產培訓、在崗培訓指導。

3、調節各廚房廚師的人員配置,並將處理意見報公司總經理審定。

4、組織制定酒店原料的採購,供應與存儲規劃,並對其作業管理流程進行密切監控。

5、對酒店菜品烹飪作業過程進行檢查、指導、確保酒店菜品數量與品質的正常供應。

6、根據總公司規劃,定期組織菜品研究與開發,並負責完成各個時期菜品研發責任指標。

7、根據公司總經理指示,參與和組織國家級和國際大型餐飲,食品學術研討交流會議與活動。

8、對酒店重大烹飪作業任務親自指揮指導。

9、負責對廚政管理制度執行情況進行監督和糾正。

二、廚師長

直接領導:總廚(無總廚由總經理)管理對象:廚房各組組長聯繫範圍:酒店各部門

工作職權:

1、負責各小組組長的考勤考績工作,根據他們工作表現的好壞,正確行使表揚和批評、獎勵或處罰職權。2、全權處理各廚房的日常業務工作並做好事前工作安排。

3、合理調動,安排各小組組長、廚師、廚工的人員配置。

4、現場檢查、督導廚房的各種準備工作。

工作職責:

1、根據酒店的特點和要求,制定零餐和宴會菜單。

2、制定廚房的操作規程及崗位職責、確保廚房工作正常進行。

3、巡視檢查廚房工作情況,合理安排人力及技術力量,統籌各個工作環節。

4、檢查廚房設備運轉情況和廚具、用具的使用情況,制定年度訂購計劃。

5、根據不同季節和重大節日組織特色食品節、推出時令菜式,增加花色品種,以促進銷售。

6、每日檢查廚房衛生,把好食品衛生關,貫徹執行食品衛生法規和廚房衛生制度。

7、定期實施廚師技術培訓,組織廚師學習新技術和先進經驗。定期或不定期對廚師技術進行考覈,制定值班表,評估廚師,對廚師的晉升調動提出意見經批實施。

8、負責保證並不斷提高食品質量和餐飲特色、指揮大型和重要宴會的烹調工作,制定菜單,對菜品質量進行現場把關,重要客人可親手操作。

9、合理調配人員,科學安排操作程序,保證出菜節奏,爲服務工作提供良好的基礎。

10、負責控制食品和有關勞動力成本,準確掌握原料庫存量,瞭解市場供應情況和價格。根據原料供應和賓客的不同口味要求,制訂菜單和規格、審覈廚房的請購單,負責每月廚房盤點工作,經常檢查和控制庫存食品的質量和數量,防止變質、短缺,合理安排使用食品原料。高檔原料的進貨和領用必須經廚師長審覈或開單才能領發,把好成本覈算關。11、負責指導主廚的日常工作,根據客人口味要求,不斷改進菜品質量、並協助總經理設計、改進菜單,使之更有吸引力,不斷收集、研製新的菜點品種,並保持地方特色風味。12、經常與各部門聯繫協調、並聽取賓客意見,不斷改進工作。

6、需請事假的,必須提前一日辦理事假手續,經廚師長批准後方有效,未經批准的不得無故缺席或擅離崗位。電話請假一律無效。

7、根據工作需要,需廷長工作時間的,經領導同意,可按加班或計時銷假處理。

8、婚假,產假、喪假按酒店員工手冊的有關規定。

9、本制度適用於廚政部的所有員工。

二、廚房着裝制度

1、上班時需穿戴工作服帽,在規定位置佩戴工號牌或工作證。服裝要乾淨,整潔、工作時間不得裸背敞胸、穿便裝和怪服。

2、上班時間需穿工作鞋,不得穿拖鞋、水鞋、涼鞋。

3、工作服應保持乾淨整潔,不得用其它飾物代替鈕釦。

4、工作服只能在工作區域或相關地點穿戴,不得進入作業區域之外的地點,禁止着工裝進入前廳。

5、必須按規定圍腰繫帶操作,不得拖曳。

6、違反上述規定者,按酒店處罰條例執行。

三、廚房衛生管理制度

1、廚房烹調加工食物用過的廢水必須及時排除。

2、地面天花板、牆璧、門窗應堅固美觀,所有孔、洞、縫、隙應予填實蜜封,並保持整潔,以免蟑螂、老鼠隱身躲藏或進出。

3、定期清洗抽油煙設備。

4、工作廚臺,櫥櫃下內側及廚房死角,應特別注意清掃,防止殘留食物腐蝕。

5、食物應在工作臺上操作加工,並將生熟食物分開處理、刀、菜墩、抹布等必須保持請清潔、衛生。

6、食物應保持新鮮、清潔、衛生、並於清洗後分類用塑料袋包緊、或裝在蓋容器內分別儲放冷藏區或冷凍區、要確定做到勿將食物在生活常溫中暴露大久。

7、凡易腐敗的食物,應儲藏在0度以下冷藏容器內,熟的與生的食物分開儲放,防止食物間串味。冷藏室應配備脫臭劑。8、調味品應以適當容器裝盛,使用後隨即加蓋,所有器皿及菜點均不得與地面或污垢接觸。9、應備有密蓋污物桶,潲水桶,潲水最好當夜倒除,不在廚房隔夜,如需要隔夜清除,則應用桶蓋隔離,潲水桶四周應經常保持乾淨。

10員工工作時,工作衣帽應穿戴整潔,不得留長髮、長指甲,工作時避免讓手接觸或沾染成品食物與盛器,儘量利用夾子、勺子等工具取用。

11在廚房工作時,不得在工作域抽菸、咳嗽、吐、打噴嚏等要避開食物。

12廚房工作人員工作前、方便後應徹底洗手,保持雙手的清浩。

13廚房清潔掃除工作應每日數次,至少二次清潔完畢,用具應集中處置,殺蟲劑應與洗滌劑分開放置,並指定專人管理。

14不得在廚房內躺臥或住宿,亦不許隨便懸掛衣物及放置鞋屐、或亂放雜物等。

15有傳染病時,應在家中或醫院治療,停止一切廚房工作。

四食品原料管理與驗收制度

1、根據酒店廚政生產程序標準,實行烹飪原料先進先出原則,合理使用原料,避免先後程序不分,先入庫房原料擱置不用。

2、高檔原料派專人保管,嚴格按量使用。其它原料同樣做到按量使用,物盡其用。

3、未經許可,不得私自制作本酒店供應菜品,杜絕任何原料浪費行爲。

4、不得使用黴變,有異味等一切變質的烹飪原料。對原料做到先入先出,隨時檢查。

5、不得將腐敗變質的菜品和食品提供給客人。

6、不許亂拿、亂吃、亂做廚房的一切食品。處理變質原料,需經批准。

7、嚴格履行原料進入,原料烹製和菜品供應程序,確保酒店菜品操作流程正常運轉,做到不見單,廚房不出菜的原則。

8、驗收人員必須心企業利益爲重,堅持原則,秉公驗收,不圖私利。

9、驗收人員必須嚴格按驗收程序完成原料驗收工作。

10驗收人員必須瞭解即將取得的原料與採購定單上規定的質量要求是否一致,拒絕驗收與採購單上規定不符的原材料。

11驗收人員必須瞭解如何處理驗收下來的物品,並且知道在發現問題時如何處理。如果已驗收的原材料出現質量問題,

驗收人員應負主要責任。

12驗收完畢,驗收人員應填寫好驗收報告,備存或交給相關部門的相關人員。

13以上制度適用於廚政部一切工作人員,違反上述規定者,按酒店處罰制度執行。

五、廚房日常工作檢查制度

1、對廚房各項工作實行分級檢查制,對各廚房進行不定期,不定點、不定項的抽查;總廚、廚師長、組長、廚房員工。

2、檢查內容包括店規、店紀、廚房考勤、着裝、崗位職責、設備使用和維護、食品儲藏、菜餚質量、出菜制度及速度、

原材料節約及綜合利用、安全生產等項規章制度的執行和正常生產運轉情況。

3、各項內容的檢查可分別或同時進行。

衛生檢查:每日一次,包括食品衛生、日常衛生、計劃衛生;

紀律檢查:每月一次,包括廚房紀律,考勤考覈,店規店紀;

設備安全檢查:每月一次,包括設備使用、維護安全工作;

生產檢查:每週一次,包括儲藏、職責出品制度、質量及速度。

每日例查:每日二次,包括餐前、後工作過程,個人及其它衛生。

4、檢查人員對檢查工作中發現的不良現象,依據情節,做出適當的處理,並有權督促當事人立即改已或在規定期內改正。

5、屬於個人包乾範圍或崗位職責內的差錯,追究個人的責任;屬於部門,班組的差錯,則追究其負責人員的責任,同時採取相應的經濟處罰措施。

6、對於屢犯同類錯誤,或要求在限期內改進而未做到者,應加重處罰,直到辭退。

7、檢查人員應認真負責,一視同仁,公正辦事。每次參加檢查的人員,對時間、內容和結果應做書面記錄備案,檢查結果應及時與部門和個人利益掛鉤。

六、廚房值班交接班制度

1、根據工作需要,組長有權安排本組各崗人員值班。

2、接班人員必須提前抵達工作崗位,保證準點接班。

3、交班人員必須向接班人員詳細交代交接事宜,並填寫交接班日誌,方可離崗。

4、接班人員必須認真核對交接班日誌,確認並落實交班內容。

5、值班人員應自覺完成交代的工作,工作時間不得擅自離開工作崗位,不得做與工作無關的事。

6、值班、接班人員應保證值班、接班期間的菜點正常出品。

7、值班、接班人員要妥善處理和保藏剩餘食品及原料,做好清潔衛生工作。

8、值班、接班人員下班時要寫好交接班日誌,不得在上面亂畫,及時關閉能源開關,鎖好門窗交鑰匙。

9、廚師長無定時檢查值班交接記錄。

七、廚房會議制度

1、廚房根據需要,有必要計劃召開各類會議:(1)衛生工作會:每週一次,主要內容有食品衛生、日常衛生、計劃衛生;

(2)生產工作會:每週一次,主要內容有儲藏、職責、出品質量、菜品創新;

(3)廚房紀律:每週一次,主要內容有考勤、考覈情況、廚房紀律;

(4)設備會議:每月一次,主要內容有設備使用、維護。

(5)每日例會:主要內容有總結評價過去一日廚房情況,處理當日突發事件。

(6)安全會議:每半月一次,主要是廚房的安全工作。

(7)協調會議:每週一次,主要是相互交流、溝通。

2、除例會和特殊會議外,各類會議召開至少提前一天通知,並告知開會時間、地點、到會對象及內容。

3、與會人員都應清楚會議性質及討論的要點,提前準備材料,會議主持者要做好會議進程的全要工作。

4、參加會議的所有人員都應準時出席,如因特殊情況不能準時到會者,應事先向總廚請假。會議必須準時開始,與會人員中途不得隨意離開會場。

5、會議非議論期間,與會者不應私下交談,爭論搶白。如需發言,應等待合適時間。

6、所有會議發言應簡明扼要,直截了當,節約時間。

7、?與會人員應集中精力開會,不辦理與會議無關事宜。

8、會議一時不能解決的事宜,應另作處理,由專人跟辦,不應費時討論,不可糾纏不休。

9、會議未形成決定的方案或未被通過的提議,應自覺保留,會後不亂議論,會上決定之事項,廚房各崗位必須自覺貫徹執行,其結果應主動報上。

八、廚房防火安全制度

廚房引起火災的主要因素:大量堆積易燃油脂,煤氣爐未及時關閉,煤氣漏氣,電器設備未及時切斷,電源或超負荷用電,煉油時無人值守等。

1 、發現電氣設備接頭不牢或發生故障時,應立即報修,修復後才能使用;

2、不能超負荷使用電氣設備。

3、各種電器設備在不用時或用完後切斷電源。

4、易燃物貯藏應遠離熱源。

5、每天清洗淨殘油脂。

7、煉油時應專人看管,烤食物時不能着火。

8、煮鍋或炸鍋不能超容量或超溫度使用。

9、每天清洗乾淨爐罩爐竈,每週至少清洗一次抽油煙機濾網。

10、下班關閉完能源開關。

11、廚房消防措施齊全、有效。

12、全體人員掌握處理意外事故的最初控制方法和報警方法。

九、廚房設備及用具管理制度

1、廚房所有設備、設施、用具實行文明操作,按規範標準操作與管理。

2、對廚房所有設備、制定的保養維護措施,人人遵守。

3、廚房內一切個人使用器具,由本人妥善保管,使用及維護。

4、廚房內共用器具,使用後放回規定的位置,不得擅自改變,同時加強保養和正常使用。

5、廚房內一切特殊工具,如雕刻、花嘴等工具,由專人保管存放,借用時做記錄,歸還時要點數和檢查質量。

6、廚房內用具以舊換新,並需辦理相關手續。

7、廚房一切用具、餐具(包括零部件)不準私自帶出。

8、廚房一切用具、餐具應輕拿輕放,避免人爲損壞。

9、廚房內用具,使用人有責任對其進行保養、維護、因不遵守操作規程和廚房紀律造成設備工具損壞,丟失的,照價賠償。

10備定期檢查、維修。凡設備損壞後,須經維修人員檢查,能修則修,不能修需更換者,應向總經理報告審查批准。

十、廚房獎懲制度

根據餐廳規定,結合廚房具體情況,對廚房各崗位員工符合獎懲條件者進行內部獎懲:

(一)符合下列條件之一者,給予獎勵:

1、參加世界、國家、省等舉辦的烹飪大賽,成績優異者。

2、出版個人烹飪專著和在權威烹飪雜誌發表作品及論文獲獎者。

3、忠於職守,全年出滿勤,工作表現突出,受到賓客多次表揚者。

4、爲廚房生產和管理提出合理化建議,被採納後產生及大效益者。

5、在廚房生產中及時消除較大事故隱患者。

6、多次受到顧客表揚者。

7、衛生工作一貫表現突出,爲大家公認者。

8、節約用料,綜合利用成績突出者。

(二)出現下列情況之一者,給予懲處:

1、違反廚房紀律,不聽勸阻者。

2、不服從分配,影響廚房生產者。

3、工作粗心,引起顧客對廚房工作或菜餚質量進行投訴者。

4、弄虛作假或搬弄是非,製造矛盾,影響同事間的工作關係者。

5、不按操作規程生產,損壞廚房設備和用具者。

6、不按操作規程生產,引起較大責任事故者。

7、毆打他人者。

9、不按時清理原料,造成變質變味者。

(三)以上獎懲條例的實施,以事實爲依據,根據具體情況,由廚師長提議,總廚審定具體獎懲方法和範圍,貢獻卓越或錯誤情節嚴重者,則報餐廳老總按員工守則及其他規定進行處理。

十一、廚房員工考覈管理制度

(一)考覈的原則

1、考覈工作是一項常規工作,每季度進行一次,行政總廚應協同人事部門做好對員工的考覈,使之程序化,制度化。

2、對被考覈員工的工作表現要有充分的瞭解,在考覈前應認真做好準備,蒐集其上次考評以來的工作表現記錄,確保考覈結果的準確性,使被考員工口服心服。

3、工作認真細緻,實是求事,確保考評工作的公平性和客觀性。

4、考覈中,考覈人員與被考覈人員應當面交換意見,應選擇一個不受外界干擾的安靜環境,使考覈雙方能坦誠交談,以便提高考覈效果。

5、在客觀公正的考評基礎上,根據每一員工的業績與表現,將其考覈的結果與對員工的合理使用和報酬待遇結合起來,以調動員工積極性,提高工作效率。

(二)考覈的內容

1、素質。包括員工是否有上述心,是否忠於本職工作及其可信賴程度;還包括員工組織性、紀律性、職業道德、個人衛生與儀容儀表等環節。

2、能力。根據員工的不同工種、崗位、對其管理能力、業務能力作爲分類考覈。

3、態度。主要指員工的事業心和工作態度,包括紀律、出勤情況,工作的主動性與積極性等。

4、績效。主要考覈員工對酒樓所做出的貢獻與完成工作任務的數量及質量諸方面的情況。

(三)考覈方法

1、個人總結法:由被考人對本人的綜合表現以書面總結的形式作自我簽定。

2、班組評議法:由所在班組同事有組織有準備、背對背地討論評議進行考覈的辦法。

3、業務操作考覈:由總廚或廚師長進行實際操作考覈,它包括綜合業務操作考覈和崗位業務操作考覈。

十二、廚房員工的調崗與晉升管理制度

1、公司根據工作需要,可對員工進行調崗或將其提升到高一級的職位工作。

2、所有員工均有被提升的機會。升職主要根據該員工本人的工作表現、業務掌握的熟練程度以及職位是否空缺。升職後前三個月屬試用期;試用期滿後,工作表現符合職能要求,則正式委任該職。

3、員工被提升後,若因工作不能勝任或犯有過失,公司可視情節輕重做出降職或免職決定。

4、因工作需要,由總廚和人事決定員工轉調,員工必須服從,但應事先徵求廚師長同意。

十三、廚房紀律

1、廚房員工上下班必須打卡簽到簽退、並應準備充分時間要換制服,以便準時到達工作崗位。

2、嚴禁員工替代他人打卡,嚴格考勤。

3、服從上級領導,認真按規定要求完成各項任務。

4、廚房員工在工作時間應堅守工作崗位,不得擅自離崗;不得坐在案板及工作臺上。

5、爲保證清潔,良好的工作環境,提高工作效率,工作時間不得在非吸菸區吸菸、不得高聲喧譁、聊天。

6、工作時間需穿整潔、大方、得體的工作服,圍裙、工作帽、男員工不可留長髮。

7、工作時應在指定位置佩帶工號牌或工作證。

8、廚房內嚴禁吃、拿食物或物品,不得擅自將廚房食品交與他人,不得藉口食物變質而丟掉。嚴禁人爲浪費。食物變質後應登記。

9、廚房爲生產重地,沒有經廚師長同意,嚴禁非工作人員進入,具體由各區域組長負責執行。

10、廚房員工不得接受供貨商的饋贈。

11、自覺養成衛生習慣,保持工作崗位及衛生包乾區的衛生整潔。

12、嚴格執行廚房內各項管理制度的規定。

十四、廚房處罰評分標準

1、遲到、早退每分鐘處罰5分、5分鐘以上按曠工一天處理。

2、工作衣帽不整潔、工號牌位置不正確、每次5分。

3、不服從領導安排,有牴觸性者處罰15—18分。

4、廚房各崗位衛生分擔區不整潔,經指出仍不淨者,組長處罰5分,責任人處罰10分。

5、下班時,各崗位做好剩餘菜品、原料的存貯,如因存貯不善造成菜品變質、變味、按價賠償並處罰13分。

6、偷吃、偷拿廚房食品原料者,雙倍賠償並處12分。

7、工作態度及端正,因自身情緒造成菜速、菜質不符合要求者處15—18分,造成客人嚴重投訴者,買單並處20分。

8、廚師責任心不強,造成湯鍋水燒乾,菜餚燉枯,蒸籠食品蒸過了、菜品蒸爛了、米飯煮糊了、原料貯存不當造成廚房成本增大者,責任人賠償損失並罰20—25分。

9、工作粗心,引起客人對廚房菜餚質量進行投訴者,處罰5—18分。

10、弄虛做假或搬弄是非,製造予盾,拉幫結派、影響同事間的關係者、罰15分。

11、不按操作規程生產,損壞廚房設備和用具者,按價賠償並罰5一10分。

12、廚師將過期變質食物加工出售,造成客人食物中毒者,承擔民事責任並罰20分。

13、歐打他人者,開出並處罰20分。

14、違反廚房所有規章及管理制度者,視情節輕重,處罰5—25分。

15、累計扣分達到5分以上10以下爲警告、達到10分罰款10元,10分以上每分鐘加罰10元、每月累計扣分達到30分以上辭退處理。

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