秉持嚴謹的工作態度，嚴謹細緻是一種工作態度，就是把做好每件事情的着力點放在每一個環節、每一個步驟上，不心浮氣躁,不好高騖遠；以下是關於秉持嚴謹的工作態度內容。
秉持嚴謹的工作態度1
嚴肅認真的工作態度。就是對待工作的態度，這種嚴肅認真的工作態度首先應該明確工作責任，增強工作責任感。這種嚴肅認真的工作態度，對於任何一個人來講都是不可忽視的首要因素。在工作中，我們每個人都不是獨立的個體，人與人之間的工作合作，都是緊密相連的。
努力提高自身的綜合素質，做好本職工作，不但要以大局爲重，還應該把提高自己的綜合素質放在前列。較強的工作責任心。每一個人對自己的所作所爲，敢於負責任的心態。是對他人對集體，對社會，對國家及整個社會承擔責任和履行義務。 發揚敬業精神。忠於守盡心盡責，認真負責，一心一意，一絲不苟，精益求精，善始善終的職業道德。
具有強烈的奉獻精神。把工作和單位利益放在第一位，不計較個人得失，兢兢業業，任勞任怨，在工作中充分發揮自己的聰明才智，在實踐中增長自己的智慧。 要有平和細緻的心境。一個人在一生的工作中難免會犯什麼錯誤，出什麼差錯，但只要適時調整心態，及時總結教訓，悔過改新，也不失爲明智之舉。
秉持嚴謹的工作態度2
一、態度決定水平
日常工作中，人的惰性讓人往往習慣於邋遢，習慣了拖拉，如果沒有人過問的話，工作有時候總是隨心所欲的，心情好了，可能做的好一些，動作快一些；沒心情了，那就完全相反了。工作缺乏主動性、積極性，自己本性上積攢了太多的惰性。歸根到底，這還是心態的問題，態度不端正，就不能把工作擺在應有的位置。
二、細節決定成敗
我們有的同志有時候工作中犯個小錯誤，出個小紕漏，自己還真沒當回事，只是覺得是個小事，何必呢，幹什麼那麼認真呢，領導爲什麼小題大做地批評我呢。這種想法是錯誤的，“勿以惡小而爲之，勿以善小而不爲”，“千里之堤，毀於蟻穴”，“集腋成裘”，“積沙成塔”，都說明了這個道理，小的失誤能夠毀掉你，小的成功能夠成就你。
工作中小的失誤有兩個危害：一是使自己形成了不好的工作習慣，工作中易於出錯，而且認識不到問題的危害性、嚴重性，因爲自己可能早就被麻木了，習慣這些錯誤；二是自己的形象越來越差。在別人眼裏覺得你是一個小事做不好的人，是一個易於出錯的人，久而久之，這種看法會自然的蔓延、擴散，會形成定論，當別人一提起你，腦海中馬上跟對你的'定位聯繫到一塊。
三、學會獨立思考
一項工作領導交待給自己後，應該努力的去思考怎樣來完成它，然後再去想怎樣來完善它，在允許的範圍內儘可能的去發揮、去創造，實際地去做，而不是總有想法，卻不落實。在完成工作的過程中，展現自己的工作能力和工作水平，因爲在這個過程中，領導也通過你的表現在觀察你，注意你，也就是說，我們應該通過努力的工作，大量的付出來贏得收穫，收穫別人的認可，收穫自己的發展。同時，學會享受工作，在工作中收穫喜悅、收穫快樂！
四、注重持之以恆
大家可以回想一下個人的成長曆程，自己取得的每一個小的成就都在於自己的堅持，自己的恆心。持之以恆，沒錯，生活中，我們每個人基本都能找到實現目標的方法，而且大家都在努力的去做，之所以結果有差異，問題就在於你堅持的程度，你有沒有“咬定青山不放鬆”。若你最大限度的堅持了，我想你也就取得成功了，成功是水到渠成的，自然而然的，沒有任何竅門、捷徑。
所以，很多領導說“態度決定水平”、“細節決定成敗”。每個人的能力、素質有差異，但最關鍵的在於我們的工作態度，我們端正了態度，以一種認真、執著、勤勤懇懇的態度面對工作，我們就能把工作做到力所能及範圍內的極致，而且這種踏實認真地態度可以彌補我們自身能力上的缺陷，使自己個性和人格更加完善，能力不斷提高。
工作要一絲不苟，工作要雷厲風行，外加恆心，這都是做人做事情的基本素質和要求，應該永遠堅持這樣的本色——永不放棄，永遠陽光，永遠追求向上。
秉持嚴謹的工作態度3
在求精益之路要做得出彩，必須具備嚴謹細緻的工作態度和工作作風。只有把嚴謹細緻當作一種追求，才能在各自崗位上實現自己的人生價值。嚴謹細緻是一種工作態度，更是一種能力。每一項工作要想做到完美、做到極致，得到羣衆認可，都必須以細緻嚴謹來保證。而細緻嚴謹絕不是信口說說就能做到，它需要不斷地加強學習、不斷地積累經驗、不斷地提升能力來實現。
在學中幹，在幹中學，爭做工作上的“行家裏手”。不斷學習、不斷提升，日積月累，細緻嚴謹的作風自會形成。做事要紮紮實實，注重實效，注重長遠發展、注重羣衆切身利益，得到羣衆認可。
要突出重點解決實際問題，用創新的思路、務實的舉措去破解難題、化解矛盾，並嚴格按照上級要求和規章制度辦事，不亂開口子、不隨意變通，對工作一抓到底，抓出成效，真抓實幹務求工作實效。紮紮實實做事，動真的、來實的，決不能搞形式、走過場，蜻蜓點水、浮於表面。
要“立足本職幹工作、心無旁騖謀事情”，以“要做就做最好”的態度對待所負責的每一項工作，更好地爲推進精益管理工作獻計出力，杜絕“應付、湊合、差不多、基本上”等不負責任的作法，把嚴謹細緻體現在自己經手和處理的每一項工作中。
細微處見精神，平常處顯素質。從一件一件的具體工作做起，把最簡單、最平凡、最普通的事情做好，做出成績來，做出精彩來，就是最大的成功。
天下難事必作於易，天下大事必作於細。由於日常工作不細緻、不精緻帶來消極影響，甚至影響精益管理工作順利推進的例子也不勝枚舉。禍患常積於忽微。百分之一的失誤，百分之九十九的努力可能白費，最終導致百分之百的失敗。細緻體現的是態度，在思想上應予以高度重視，深入開展精益管理活動要確保細緻不遺漏、不出錯。
唯有認認真真把每一個細節做好，把那些瑣碎的“小事”做好，才能像裴文明那樣發掘出改善項目，在精益管理工作上做出彩來。
