年輕人就業壓力有多大，近年來，以高校畢業生爲重點的青年羣體就業一直面臨不小壓力，16—24歲城鎮青年調查失業率一直偏高。這裏面有各種因素制約。年輕人就業壓力有多大。
年輕人就業壓力有多大1
人力資源社會保障部2021年上半年數據顯示，1—6月份城鎮新增就業698萬人，完成預期目標的63.5%，新增就業目標完成情況良好。1—6月份，全國城鎮調查失業率均值爲5.2%，低於5.5%左右的預期目標。國家實施的一系列穩就業、促就業的措施，有力地穩定了市場預期，保障了就業形勢總體穩定。
不過另一組數據可能讓青年人會有所擔憂。今年高校畢業生總量達到909萬人，再創歷史新高。隨着6月份畢業季的到來，高校畢業生就業壓力增大，帶動青年人失業率上升。6月份，16—24歲城鎮青年失業率爲15.4%，比5月份上升1.6個百分點。
雖然全國的整體失業率低於預期，但是青年的就業壓力卻越來越大，畢業人數大量增加的影響是一方面，還有很多其他因素造成就業難，既有外因也有內因。
【疫情影響企業倒閉或裁員，崗位需求減少】
近兩年受疫情影響，一些企業倒閉，一些企業裁員，導致增加了失業人羣體量。失業的人要重新就業，應屆畢業生要尋找工作，就形成在企業招聘崗位驟減的同時，尋求就業人數大量增加的矛盾衝突，更增加了剛剛從學校畢業，沒有任何工作經驗的青年人的就業壓力。
【企業對人才選擇要求越來越高】
面對公開競爭的人才市場，企業在招聘時的要求也越來越高，特別是大企業或者國企，基本只會去重點大學招聘。而且多數用人單位普遍希望新進人員能更快上手，除了要求本科以上學歷的比例逐年增多外，對求職者技能的要求也越來越明確。所以對於剛畢業的二本、大專等院校畢業學生的就業非常困難，薪資水平也不高。而且，二本類院校畢業人數本身就遠遠多於重點本科畢業人數，導致就業難的人數體量就居高不下。
【求職者自身的就業挑剔】
從求職者自身的因素來看，存在自身定位不清，沒有合理的職業規劃，不少求職者特別是95後、00後，很多都是獨生子女，對應聘企業的企業文化、工作環境、個人未來發展空間等越來越“挑剔”，即使自身條件一般，找不到工作也不願將就自己，大企業門檻高進不去，小企業又不願去，高不成低不就，所以很難做到與應聘企業一拍即合而導致的失業。
另外，有些大學生剛畢業時經濟上仍然依靠家庭支撐，特別是家庭條件比較好的，本身沒有經濟壓力，更容易持觀望或者可有可無的工作態度，沒有找到理想的企業就寧願在家裏宅，甚至萌生不想就業的想法。
當然，還有諸如教育人才結構方向與市場需求存在差異等等各方面因素的影響。總之，擺在面前的是實實在在的青年人就業難題，失業人數越多對社會穩定的影響就越大，提高青年人的就業率是降低整體失業率的核心要點。
不過，國家也正在針對重點失業人羣就業進行一系列的安排部署。例如針對明確不裁員或少裁員的企業可獲得必要的財稅、金融等政策支持。以工代訓的政策繼續延長，幫助企業生產經營的同時有效吸納就業人員。鼓勵中小微企業吸納就業，鼓勵到基層就業，鼓勵自主創業，發揮國有企業穩崗就業，擴大研究生招生規模等等。
人社部門也將利用與教育部門信息銜接、暢通失業登記、開展基層走訪等方式，將未就業畢業生及時納入服務體系，根據需要提供職業介紹、職業指導等免費基本公共就業服務。對其中的零就業家庭、身有殘疾等困難畢業生，優先開展就業援助。#畢業生失業率#
有效提高就業，減少失業，國家政策大環境非常重要，但是求職者正確規劃職業、合理選擇崗位也非常的重要。求職者要對自身條件有準確的判斷，對未來有清晰的規劃定位，即使一時無法確定方向，也應當通過在實際從業中不斷提高職業能力和明晰職業目標，後期再調整職業方向也是可以的。對於一些家庭經濟條件較好的，直接選擇自主創業也未嘗不可。
年輕人就業壓力有多大2
當代年輕人的壓力究竟有哪些？
第一:就業和工作壓力
對於很多人來說，工作越來越難找，總有多種原因不符合自己的要求，爲了上有老下有小或者爲了給家裏減輕負擔，勉強找到合適的工作，又會有工作上的壓力，你的收入會跟你給企業帶來的效益正比的，爲了薪資，自然工作壓力也就大了，當然除了那些純粹爲了體驗生活的。雖然現在的'生產力在進步，但是生產關係一成不變，就註定窮人永遠是窮人，壓力也永遠恆定。生產關係是生產活動中形成的人和人之間的關係。剝削和被剝削的關係，就是生產關係中的一種。生產關係一成不變，剝削和被剝削的關係就不會變，窮人的地位和壓力也就不會變。生產力進步了，物質財富增加了，生活水平都提高了，豬都能吃上饅頭，住上空調房了，但是豬被屠宰的命運還和兩千年前一樣，這就是因爲豬和人之間的關係沒變。今天，人與人之間的關係，也和兩千年前無兩，一羣人是剝削者，一羣人是被剝削者，這就註定被剝削者的命運還和兩千年前一樣。
不改變這種生產關係，被剝削者的命運就是永恆的。但是剝削階級告訴被剝削階級，現在你們貧困，壓力大，什麼都不怪，都怪生產力低下，等將來生產力發達了，你們就不貧困了，也沒有壓力了。這就是唯生產力論。
這種理論故意掩蓋生產關係，隻字不提生產關係，目的很清楚。
第二:學術壓力
很多年輕人還在上學，或者面臨即將畢業，這就是引發學術壓力，即使已經工作的年輕人，在生活上的各種學習也會存在壓力。
第三:愛情和婚姻的壓力
成家立業很多人都是不可避免的，這也是社會發展的需要，一個家庭必須要去維護愛情和婚姻，家庭幸福，生活質量也就會提高，兩個人之間的婚姻，難免會有些磕磕碰碰，總有一個人需要去妥協，換一種說法也就是生活壓力。
第四:人際壓力
就是在一個家庭裏，很對年輕人跟父母或者公婆住在一起，難免會有一些所謂的三觀不合，這就要處理的事人際關係，在工作上，同事或者老闆或顧客會讓你不爽，但要繼續相處，這也是一種人際關係，都會存在壓力。
第四：養老
暫且不說自己老了後怎麼辦？眼前要面對的是父母一天比一天老，身體毛病越來越多，要我們出錢沒錢，要我們出力沒力，更多是父母需要我們，除了淚水我一無所有。
第五：醫療
雖然我們有社保卡，但也只是基本的藥物，真有個大病大災對於一個家庭是一個無底洞，掛專家號住院永遠排長隊，排隊一個月，看病五分鐘，費用那麼貴，非常人承受的起。
……
對未來的迷茫，經濟上帶來的壓力，事業愛情的雙重失利，家人的不理解種種壓力，早已將現在的年輕人逼入了亞健康的範疇，可能是一宿一宿的難以入睡，但每天還要拖着疲憊的身子去工作、學習；也可能是看着卡中的個位數和花唄白條上那一長串的數字，不斷盤算着如何能熬到下個月；又或是工作上剛剛被老闆罵了一頓，這邊還要哄因爲沒有及時回消息而鬧情緒的女友，那邊還要和父母說生活一切順利，今年過年帶女友回家過年……
生活上的苦與累，只有當事人知道。每個人將來的岔路也要由自己去抉擇，即使不能回頭。如果能得到家人的理解，或許會輕鬆一點。
