警惕面試的語言“陷阱”。很多新人小白在求職面試的時候，因爲缺乏經驗，社會閱歷也不足，經常會掉進面試官的語言陷阱裏，導致面試失敗。因此大家要警惕面試的語言“陷阱”。
警惕面試的語言“陷阱”1
1、挑戰式的語言陷阱
哪壺不開偏提哪壺，從求職者最薄弱的地方入手，提出讓求職者尷尬的問題。此爲刁鑽的主考官用來淘汰大部分應聘者的慣用手法——當然他們的所爲是要找到具有心理承受能力的人。而有刁問，就要有妙答――謂之以退勝進比如對於應屆畢業生，面試官會設問：““你經歷太單純，而我們需要的是社會經驗豐富的人。”或“你補考過一門功課，怎麼回事？”如果回答：“不見得吧”、“我看未必”或“完全不是這麼回事”，那麼也許你已經掉進陷阱了，因爲對方希望聽到的是你對這個問題的看法，而不是簡單、生硬的反駁。
面對這種發問，求職者常會不由自主地擺出防禦姿態，甚至狠狠反擊對方。這樣做，只會誤入過分自信的陷阱，招致“狂妄自大”的評價。而最好的回答方式應該是，既不掩飾迴避，也不要太直截了當，用明談缺點實論優點的方式巧妙地繞過去。比如有關“補考”一問，除了學習，我還有其他活動。不是隻有成績才能反映人的學習能力的。其實我的專業課都相當不錯，如果你有疑問，可以當場測試我的專業知識。”
2、誘導式的語言陷阱
對方的提問似乎是一道單項選擇題，如果你選了，就會掉進陷阱。這時候，你的回答就需要用模糊語言來表示。 比如說，對方問：“你認爲金錢、名譽和事業哪個重要？” 對剛畢業的大學生來說，這三者當然都很重要。可是對方的提問卻在誤導你，讓你認爲“這三者是相互矛盾的，只能選其一”。這時候切不可中了對方的圈套，必須冷靜分析。
你可以這樣回答，“我認爲這三者之間並不矛盾。作爲一名受過高等教育的大學生，追求事業的成功當然是自己人生的主旋律。而社會對我們事業的肯定方式，有時表現爲金錢，有時表現爲名譽，有時二者均有。因此，我認爲，我們應該在追求事業的過程中去獲取金錢和名譽，三者對我們都很重要。” 與此相類似的.還有一種誤導式陷阱――面試官早有答案，卻故意說出相反答案。若你一味討好，順着面試官的錯誤答案往上爬，面試的結論一定是：此人無主見，缺乏創新精神。自然被列爲淘汰之列。 “
3、引君入甕”式是最難提防、最具危險的的語言陷阱。
比如，你正要從一家公司跳槽去另一家公司。面試官問你：“你們公司是不是很糟糕，要不然，你爲什麼跳槽？”似乎他猜測的是你跳槽的原因，但很可能意在考查你是不是愛在背後說三道四議論人非的那種人。這裏，只應對以往的單位作事實判斷—諸如企業性質、從業範圍、人員構成等，不去涉及其經營狀況等商業祕密，儘量避免價值判斷——像其經營思路是否正確、用人是否妥當、關係是否融洽、客戶是否挑剔、前景是否看好、老闆是否有過人之處等等。如果你憤怒地抨擊你的老闆或者義憤填膺地控訴你所在的公司，那麼你一定完了，因爲這樣不但暴露了你的不寬容，還暴露了你的狹隘。 旁敲側擊式語言陷井――不從正面入手，而是小心試探，以打你個“措手不及”，可千萬不要忽視這些“小問題”，以免“因小失大”。
如：你對倒茶、掃地、複印資料等瑣事怎麼看？ 你可以回答：只要工作需要，哪怕是再不起眼的小事，我都會認真地做。
再如：公司欲派你到外地出差，你的家人不同意你去，你會怎麼辦？ 你最好這麼回答：公司安排我出差，是工作上的需要，我和我的家人都是熱愛工作和事業的人，相信我的男友會支持我。如果他不同意，我也會說服他。 面試中，面試官也許會設計出各種各樣不同的語言陷阱，但是隻要看準了，兵來將擋，水來土掩就是了。
警惕面試的語言“陷阱”2
一、用“激將法”遮蔽的語言陷阱。
【實例】“你經歷太單純，而我們需要的是社會經驗豐富的人”，“你性格過於內向，這恐怕與我們的職業不合適”， “你的專業與所申請的職位不對口”等等。
“激將法”是面試考官用來淘汰應考者的慣用手法。採用這種手法的面試考官，往往在提問之前就會用懷疑、尖銳、咄咄逼人的眼神逼視對方，先令對方心理防線步步潰退，然後冷不防用一個明顯不友好的發問激怒對方。
對於此類陷阱，中公遴選考試網建議考生不要被語言陷阱迷惑，可以採用靈活巧妙的方式迴避考官提出的問題。例如：考官說：“你的專業與所申請的職位不對口。”你可以巧妙地回答：“21世紀最搶手的就是複合型人才，而外行的靈感也許會超過內行，因爲他們沒有思維定勢，沒有條條框框。”如此便可以巧妙的避免考官設定的“陷阱”。
二、測試式的語言陷阱
【實例】“今天參加面試的有近10位候選人，如何證明你是最優秀的？”
這類問題的特點是虛構一種情況，然後讓考生做出回答。比如無論你給自己列舉多少優點，別人總有你不具備的優點，因此正面回答這樣的問題毫無意義，考生可以從側面回答這個問題，瞭解考官的真正考點在哪裏，然後針對這個考點尋找突破口，就像上面提到的這個問題，它往往是考察應考者隨機應變的能力，考生可以從不否認其他人優點的情況下，突出描述一下自己具備的區別於他人的技能，從而使自己在衆多候選人中脫穎而出。
