職場被人陷害怎麼辦，求職面試的時候要注意一些小細節，在面試的時候留下一個好印象是成功的開始，職場的事情從來不是簡單就能概括的，求職的過程中要注意一些小細節，學會職場被人陷害怎麼辦，職場達人非你莫屬！
職場被人陷害怎麼辦1
第一、洗白。
小人陷害你，那就是給你抹黑，所以你要想辦法洗白自己。比如，他挑撥你跟別人的關係，使別人對你產生誤會。誤會靠時間自己去消除，有點理想主義，也不大現實。還得靠自己去解釋。但是，需要注意一點，解釋不要過多，點到爲止就行，然後要做出交友不慎的樣子，這樣更容易讓別人相信。
第二、警告。
然後，需要跟小人好好談一談。可以心平氣和地把事掰扯掰扯，沒必要馬上翻臉。談的時候，要做到柔中帶剛，看似是溝通，實則是警告。目的就是爲了讓小人知道，自己不是好惹的。希望下不爲例，如果再有不端之舉，休怪自己翻臉無情。
第三、遠離。
這樣的，最好是離得遠遠的，少跟他打交道。凡是涉及他的事，要做到不聞不問，不說不傳。凡是他在場的時候，能不說話就不說話。永遠記住，禍從口出，職場最好的自保之策就是懂得什麼時候閉嘴！
職場被人陷害怎麼辦2
找到問題的所在。
有時候很多事都是因爲誤會引起的，所以，我們遇到一些事情的時候，一定要冷靜分析一下問題出在哪，出在誰，找到病根才能對症下藥。
評估事情對自己的影響。
如果我們知道了事情的過程和真相，還要抓緊時間評估一下這件事對自己的影響會有多大，如果情況嚴重的話，我們需要積極進行溝通。
溝通方式要多種多樣。
溝通的方式，可以採用很多種方式，比如找當事人聊聊天，喝喝茶，不直接表達，但是讓他感覺到你的態度，讓他放棄背後整人的小動作。
與直接領導講清楚。
無論同事之間的'關係如何，我們一定要得到主管領導的信任和支持，這種事情不要讓他產生嚴重的`後果，否則，謠言也變成了利器。
不要採取過激行爲。
遇到別人陷害你，對你散播謠言的情況，我們一定不要採取過激的行爲，因爲，如果你的風度不在了，別人會誤以爲這些事情都是真的，否則爲何動怒。
謠言止於智者。
謠言可能只是一時的，你可以通過你一如既往的表現，來使謠言不攻自破，這當然需要比較大的智慧，可以讓你的好朋友多多支持你，幫助你。
適當反擊有必要。
如果我們就是已經知道了陷害你的人，知道了散播謠言的人，而且通過溝通，他仍然不知道收斂，我們可以通過某種方式，揭開他醜惡的嘴臉，讓大家遠離他。
